Baiyear, 5 օգոստոսի, 2023 թ—Օգոստոսի 5-ին Baiyear ներարկման համաձուլվածքների գործարանի նիստերի սենյակում հաջողությամբ անցկացվեց միջին տարվա հետաքրքիր համաժողով:Համաժողովը հավաքեց Baiyear-ի տարբեր ստորաբաժանումների մենեջերներին, որպեսզի միասին վերանայեն առաջին կիսամյակի ձեռքբերումները, նախանշեն երկրորդ կիսամյակի ծրագրերը և գծեն ընկերության ապագայի նոր ընթացքը:
Ֆինանսների, գնումների, որակի, ճարտարագիտության, վերամշակման, ներարկման արտադրության և հավաքման բաժինների ղեկավարները կիսվեցին իրենց համապատասխան ստորաբաժանման գործառնական կարգավիճակով առաջին կիսամյակի համար և ներկայացրեցին իրենց ծրագրերը վերջին կիսամյակի համար:Ֆինանսների բաժինը կարևորել է առաջին կիսամյակում նրանց ուշագրավ ֆինանսական արդյունքները և կիսվել առաջիկա ամիսների նպատակներով և ռազմավարությամբ:Նյութերի վերահսկման բաժինը անկեղծորեն ճանաչեց բարելավման ոլորտները և ներկայացրեց ընդհանուր արդյունավետությունն ու որակի չափանիշները բարձրացնելու ծրագրեր:
Մարդկային ռեսուրսների բաժինը քննարկել է աշխատակիցների շրջանառությունը, անձնակազմի ներքին կառավարման ռազմավարությունները և Baiyear կորպորատիվ մշակույթը ստեղծելու ջանքերը՝ այլ գերատեսչությունների հետ համատեղ:Գնումների բաժինը հպարտորեն զեկուցեց ծախսերի կրճատման զգալի ձեռքբերումների մասին առաջին կիսամյակում և առաջարկներ ներկայացրեց գնումների ավելի բարձր նպատակներին հասնելու համար երկրորդ կիսամյակում:
Ինժեներական բաժինը կարևորեց անձնակազմի կառավարման մարտահրավերները՝ ընդգծելով մասնագիտական հմտությունների և կարողությունների բարելավման կարևորությունը:Որակի բաժինը ջանքեր է գործադրել հաճախորդների բողոքները նվազագույնի հասցնելու համար և նախանշել է ռազմավարություններ՝ ապրանքների առաքումից առաջ որակի խնդիրները լուծելու համար:Մշակման բաժինն առաջարկել է օպտիմիզացնել արտադրական գծերը՝ համապատասխանեցնելով հաճախորդների պահանջներին՝ արտադրանքի որակի և առաքման արդյունավետության բարձրացման համար:
Ներարկման արտադրության բաժնի մենեջերը ցուցադրեց այնպիսի ձեռքբերումներ, ինչպիսիք են մեկ շնչին ընկնող արտադրության նպատակներին հասնելը և ծրագրի հաջող ավարտը, ինչպես նաև առաջին անգամ ստուգման անցումների դրույքաչափերի նկատելի բարելավումները:Ասամբլեայի արտադրության բաժնի մենեջերը շեշտեց արտադրության արդյունավետության ձեռքբերումները և հայտարարեց աշխատողների վերապատրաստման և տվյալների վերլուծության մեջ ներդրումների ավելացման երկրորդ կիսամյակի համար:
Եզրափակելով կոնֆերանսը, գործարանի գործառնությունների փոխտնօրեն Դայ Հոնգվեյը ամփոփեց գերատեսչական հաշվետվությունները, ընդգծեց Baiyear-ի կորպորատիվ արժեքները, վերլուծեց մարտահրավերները, առաջարկեց բարելավումներ և ընդգծեց անձնակազմի և ղեկավարության համար արդարացի խթանները:
Baiyear-ի գործադիր տնօրեն Հու Մանգմանգը ներկայացրեց փակման խոսքը՝ գովաբանելով վաճառքի ձեռքբերումները՝ չնայած ոլորտի մարտահրավերներին:Նա երախտագիտություն հայտնեց բոլոր գերատեսչություններին, գնահատեց նրանց ջանքերը և ուղեցույցներ տրամադրեց երկրորդ կիսամյակի համար:Հուն հատկապես կենտրոնացել է այնպիսի հիմնական ոլորտների վրա, ինչպիսիք են ՏՏ կառավարումը, մարդկային ռեսուրսները և կաղապարների կենտրոնների կառավարումը, ընդգծելով արդյունաբերական վերազինման և ավտոմատացման աջակցությունը:
Հուն նաև կիսեց Baiyear-ի ռազմավարական ընդլայնման ծրագրերը, ներառյալ ներարկման գծերի ավելացումը, ավտոմոբիլային բաղադրիչների բաժնի ստեղծումը և նոր գործարանի առաջիկա տեղափոխումը մինչև 2024 թվականի վերջը կամ 2025 թվականի սկզբին:
Համաժողովը ցույց տվեց Baiyear-ի դրական ոգին և թիմային աշխատանքը՝ ամուր հիմքեր դնելով ապագա զարգացման համար:Մարտահրավերների և հնարավորությունների ժամանակաշրջանում Baiyear-ը շարունակում է նվիրված լինել իր հաճախորդներին ակնառու ապրանքներ և ծառայություններ մատուցելուն և էլ ավելի մեծ հաջողությունների հասնելուն:
Հրապարակման ժամանակը՝ օգ-07-2023
